採用
令和7年度の職員定期募集のお知らせ
今回は常勤職（副館長）の募集とスタッフの募集があります。応募方法の詳細については、それぞれ「募集案内」と「応募用紙」をご覧ください。
募集案内・応募用紙の配付について
| 常勤職（副館長）用およびスタッフ用『募集案内』・『応募用紙』 | 令和6年12月1日より配付予定 応募書類の受付：令和６年12月10日より 応募書類の締切：令和7年1月17日 応募書類の提出方法等は「募集案内」に記載のとおり |
| 配付場所（右の施設） ダウンロードする場合はこちらから ＜副館長募集案内＞ ＜副館長応募用紙＞ ＜スタッフ募集案内＞ ＜スタッフ応募用紙＞ |
日吉地区センター、新田地区センター、綱島地区センター、菊名地区センター、篠原地区センター、城郷小机地区センター、下田小学校コミュニティスクール、日吉台中学校コミュニティスクール、大綱中学校コミュニティハウス、師岡コミュニティハウス、菊名コミュニティハウス、綱島公園こどもログハウス ※港北区役所４F 区民活動支援センターにもあります。 |
令和7年度の採用スケジュール(予定） 副館長・スタッフ共通
| 「募集案内」と「応募用紙」の配付開始 | 令和6年12月1日 |
| 応募受付期間 | 令和6年12月10日〜令和7年1月17日 |
| 書類選考結果および二次選考面接通知発送 |
令和7年1月下旬 |
| 面接 |
令和7年2月中 |
| 選考結果の通知発送 |
面接選考後随時 |
| 研修 |
令和7年3月中に半日単位で4回程度（報酬あり） |
| 勤務開始 |
令和7年4月1日 |
詳しい内容や応募方法については、募集案内・応募用紙をご覧ください。
令和7年度 副館長募集の概要
詳しい内容や応募方法については、募集案内・応募用紙をご覧ください。
| 仕事内容 |
施設の管理運営業務全般に関わるお仕事です。 ・窓口での利用者対応、スタッフの指導、シフト管理、施設主催事業の計画実施、簡単な経理・事務、ホームページの更新など多岐にわたります（Word、Excelの基本操作程度のスキルが必要）。SNSを活用した広報活動も行なっているので、簡単な動画編集等もできるといいです。 ・地域や行政（区役所等）との連絡、利用団体との調整もあり、社会経験とコミュニケーション力を活かせるお仕事です。 ・明るく責任感のある方、意欲をもって公共施設運営のできる方を求めます。 |
| 勤務形態 | シフト制勤務（土日祝含む） 週休2日 平日（早番）8：45〜16：45 （遅番）13：15〜21：15 日祝 8：45〜17：15 休憩１時間 |
| 給与等 |
月額201,000円 賞与 協会規程による ＜4.5ヶ月＞ 通勤手当 月額2万円を限度に支給 |
| 休暇等 |
有給休暇、夏季休暇、特別休暇等あり 年末年始の休日 12月28日〜1月4日（地区センター） 12月29日〜1月3日（地区センター以外の施設） |
| 社会保険 福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 横浜市勤労者福祉共済（ハマふれんど）、中小企業退職金共済制度 |
| 雇用期間および更新 |
年度毎の有期雇用契約 双方の合意により年度更新が可能 |
| 定年 |
65才 |
◎詳細は当協会就業規則の定めによる
令和7年度 スタッフ募集の概要
当協会が運営する施設で、いっしょに働いていただくスタッフを募集します。地域の皆様とのふれあいを大切にし、明るく協調性のある方を歓迎します。
募集がある施設は「スタッフ募集案内」をご覧ください。
お仕事の内容は、主に、受付業務（簡単なパソコン使用あり）、お客様の応対、施設内外の整理美化、その他施設業務全般の補助などですが、施設により異なる内容もありますので、詳しくは「募集案内」・「応募用紙」をご覧ください。
募集がある施設は「スタッフ募集案内」をご覧ください。
お仕事の内容は、主に、受付業務（簡単なパソコン使用あり）、お客様の応対、施設内外の整理美化、その他施設業務全般の補助などですが、施設により異なる内容もありますので、詳しくは「募集案内」・「応募用紙」をご覧ください。
◎常勤職（副館長）とスタッフの『募集案内』・『応募用紙』は、それぞれ異なります。なお、常勤職（副館長）とスタッフの併願はできません。
「夕方から」スタッフの勤務上のメリットとは？
当協会運営の地区センター等では、午前・午後・夕方から、と3つの時間帯区分があり、それぞれ時間帯別の採用なので、決まった時間帯で勤務ができます※。館の運営上、他の時間帯に勤務する場合もありますが、通常は決まった時間帯での勤務です。
※こどもログハウスの勤務形態は異なります。詳しくは募集案内をご覧ください。
●実は夕方からスタッフが狙い目？・・・17時前後〜21時５分※（時間等は施設によって若干異なります。）この時間帯はご利用者も比較的少なく、館内はゆったりと静かな時間が流れています。ダブルワーク希望の方や、昼間やりたい事のために時間を確保しながら夕方からの時間帯にお仕事をしたいという方にもおすすめです。夕方からスタッフは日祝の勤務が無いため、勤務日数はその分昼間スタッフに比べて少なくなります。夕方からスタッフの魅力は、なかなか知られていないため、昼間スタッフに比べ、毎年応募者は少ない状況です。つまり、合格チャンスは大きい！ということ。メリットもチャンスも大きい夕方からスタッフは、実は結構おすすめです。
※時間等は施設によって若干異なります。詳しくは募集案内をご覧ください。
※こどもログハウスの勤務形態は異なります。詳しくは募集案内をご覧ください。
●実は夕方からスタッフが狙い目？・・・17時前後〜21時５分※（時間等は施設によって若干異なります。）この時間帯はご利用者も比較的少なく、館内はゆったりと静かな時間が流れています。ダブルワーク希望の方や、昼間やりたい事のために時間を確保しながら夕方からの時間帯にお仕事をしたいという方にもおすすめです。夕方からスタッフは日祝の勤務が無いため、勤務日数はその分昼間スタッフに比べて少なくなります。夕方からスタッフの魅力は、なかなか知られていないため、昼間スタッフに比べ、毎年応募者は少ない状況です。つまり、合格チャンスは大きい！ということ。メリットもチャンスも大きい夕方からスタッフは、実は結構おすすめです。
※時間等は施設によって若干異なります。詳しくは募集案内をご覧ください。